أهم 8 عناصر في القانون الإداري



ال عناصر القانون الإداري هم الذين يشكلون فرع القانون الذي يحدد تنظيم وسلطات وواجبات السلطات الإدارية.

بالإضافة إلى ذلك ، يأخذ مجال القانون هذا في الاعتبار المتطلبات القانونية التي تؤدي إلى عملية محددة وسبل الانتصاف المتاحة لأولئك الذين يتأثرون سلبًا بالإجراءات الإدارية.

هناك نهج مختلف بين المفهوم الأنجلو أمريكي (القانون العام) القانون الإداري والذي يسود في بلدان القانون القاري أو القانون المدني.

يكمل القانون الإداري القانون الدستوري وتتمثل مهمته في تحكيم الوسائل اللازمة للدفاع عن الحقوق الجماعية ، حتى تتحقق مصالح المجتمع.

العناصر 8 الرئيسية للقانون الإداري

1- المنافسة

إنه يشير إلى الشرعية التي لديها جهاز ليكون قادرًا على التصرف. على سبيل المثال ، حقيقة مقاضاة شخص ما ، بحكم خصائص الدرجة والموضوع والمكان والزمان.

تشير الدرجة إلى الموضع الهرمي الذي يشغل أحد أعضاء الإدارة. لا يمكن للجهاز ذي الوضع الأدنى اتخاذ قرارات تتوافق مع عضو أعلى ، والعكس صحيح.

المادة تعني خصوصية العضو ، النشاط أو المهمة التي يتولىها.

المكان هو المنطقة المكانية التي يكون فيها ممارسة وظيفة هيئة إدارية معينة شرعية.

تشير المنافسة مع مرور الوقت إلى تلك الهيئات التي لها صلاحيات ممنوحة لفترة زمنية معينة.

2- السبب

إنه أصل الصراع ، الخلفية والظروف التي أدت إلى كسر سيادة القانون الإداري.

على سبيل المثال ، الفشل في تقديم بيان محلف في الوقت المناسب هو ظرف. العرض التقديمي للخطاب بشكل صحيح هو سابقة.

3- سوف

في التصرف الإداري ، هي عملية يساهم من خلالها شخص واحد أو أكثر بأفكار لأطراف إعلان يتم تنفيذه في ممارسة الوظيفة الإدارية.

4- الدافع

هذا هو ما يجعل الفعل الإداري موضع التنفيذ. إنه وضع قانوني أو فعلي ينص عليه القانون كشرط ضروري لتطبيق نشاط القانون الإداري.

كائن

إنه حل الحالة الملموسة ، والنتيجة العملية المراد تحقيقها. لهذا السبب يجب أن يكون القانون ممكنًا جسديًا (يمكن تحديده) وقانونياً (وهذا غير محظور).

6- الإجراءات

هذه هي الخطوات التي يجب أن تكتمل قبل تحقيق حل الفعل. الإجراءات عادة ما تكون دقيقة للغاية ومعقدة ، مع تقديم الأدلة والوثائق والعروض الشخصية وغيرها من الوثائق.

7- الغرض

يجب أن يكون الغرض من القانون الإداري هو الرفاهية العامة. لا ينبغي لهم السعي وراء أغراض شخصية وسرية.

بدون هذا العنصر ، لا يكون للفعل الإداري أي شرعية ويعتبر باطلاً ، كما لو أنه لم يتم إطلاق فعل قانوني إداري.

8- نموذج

يشير إلى الطريقة التي يعرف بها قرار المدار بعد إملاء الفعل. في القانون الإداري ، تفي النماذج بوظيفة الضمان.

هذه هي الطريقة التي يتم بها تسجيل الإرادة الإدارية وكشفها. يجب توثيقه ونشره أو التعبير عنه أو نشره في الخارج.

مراجع

  1. طومسون جيل (2008) القانون الإداري. 2017/7/12. الموسوعة. encyclopedia.com
  2. Edward Page (2017) القانون الإداري. 2017/7/12. موسوعة بريتانيكا. britannica.com
  3. Ivnisky (2014) القانون الإداري والدولة. 2017/7/12. الدراسات. monografias.com
  4. Balbin Perfeti (2016) القانون الإداري. 2017/7/12. exapuni.com
  5. Jezé ، Gastón (2002) عناصر ورذائل القانون الإداري. 2017/7/12. المبادئ العامة للقانون الإداري. المجلد 5 الفصل 4. gordillo.com