الخصائص المميزة للقطاع والمزايا والعيوب ، الأمثلة

ال قطاع quinary هذا هو جزء من الاقتصاد حيث يتم اتخاذ القرارات على أعلى مستوى. ويشمل ذلك الحكومة التي تقر التشريعات. ويشمل أيضًا صناع القرار الرئيسيين في الصناعة والتجارة وأيضًا في قطاع التعليم.

كما أنه أحد التقسيمات الفرعية لقطاع التعليم العالي ، ولكنه يشمل مهنيين ذوي مهارات خاصة عالية الأجر ، مثل الباحثين العلميين والمستشارين الماليين والقانونيين والمسؤولين الحكوميين..

في كثير من الأحيان ، ينتمي هؤلاء الأشخاص ذوو المناصب العليا والصلاحيات ، الذين يتخذون قرارات مهمة للغاية ، والذين يتمتعون بقوة خاصة في العالم من حولهم ، إلى هذه الفئة..

يقوم الاقتصاديون في بعض الأحيان أيضًا بتضمين الأنشطة المحلية للقطاع الثنائي ، وهي مهام يؤديها أحد أفراد الأسرة أو أحد المعالين في المنزل.

هذه الأنشطة ، مثل رعاية الأطفال أو التدبير المنزلي ، لا تقاس عادة بالمبالغ النقدية ، ولكن لأنها تساهم في الاقتصاد من خلال توفير خدمات مجانية يجب دفعها مقابل ذلك..

مؤشر

• 1 الخصائص
  • 1.1 - المدن الإبداعية
  • 1.2 الابتكارات التكنولوجية
• 2 مزايا وعيوب
  • 2.1 العيب
• 3 أمثلة للمنظمات
  • 3.1 المنظمات
• 4 المراجع

ملامح

تسمى مهن الأشخاص الذين يعملون في هذا القطاع عادة بمهن "ذوي الياقات الذهبية". وذلك لأن الخدمات المدرجة في القطاع تركز على تفسير الأفكار الحالية أو الجديدة ، وتقييم التكنولوجيات الجديدة وإنشاء الخدمات.

يشمل هذا القطاع كبار المسؤولين التنفيذيين أو المسؤولين في مجالات مختلفة ، مثل الحكومة والعلوم والجامعات والمنظمات غير الربحية والرعاية الطبية والثقافة والإعلام. يولد القطاع الخارق من قيادة القطاع الرباعي.

ويمكن أن تشمل أيضا الشرطة والإدارات النار. هذه خدمات عامة بدلاً من الشركات الهادفة للربح.

أهميتها في هيكل الاقتصادات المتقدمة تفوق بكثير عددها. أعلى مستوى من المديرين التنفيذيين الذين يتخذون القرارات أو المسؤولون عن السياسات هم أولئك الذين يؤدون أنشطة ثنائية.

يستخدم المصطلح quinary لتصنيف الصناعات وفقًا لاستخدام المعرفة ، وبالتالي قياس السياسات وأنظمة الابتكار.

-المدن الإبداعية

المحور الذي يعطي الديناميكية للخدمات المزدوجة هو ما يسمى بالمدن الإبداعية. يدور هذا المفهوم حول دافع الابتكار ، وتشجيع التسامح وتدريب رأس المال البشري ، كقيم أساسية.

هذه القيم هي الأعمدة لبناء مجتمع متعدد الثقافات وديناميكي ومتنوع يشكل بيئة ملائمة لجذب المواهب الإبداعية والاحتفاظ بها.

-الابتكارات التكنولوجية

وفرة المحتوى

لا يحتوي التوزيع الرقمي عبر الإنترنت على القيود الموجودة في التوزيع الفعلي. تكون نفقات الإدارة والتخزين لكل فيلم أو أغنية أو كتاب منخفضة بما يكفي لتكون قادرة على الاحتفاظ بها في مخزون أحد المتاجر عبر الإنترنت.

يتجاهل التوزيع الرقمي القيود الجغرافية التي تجعل من المستحيل تسويق منتج ما بسبب تشتت العملاء المحتملين.

محتويات يمكن الوصول إليها

المحتويات متاحة لأي شخص مهتم ويمكن أن يصبح عميلاً محتملاً.

ملامح مخصصة

يتم الاحتفاظ بسجل تاريخي لعمليات الشراء التي قام بها كل مستخدم. سيوفر هذا خدمة التوصيات والمشورة الشخصية.

يقرر المستخدم المحتوى

يتمتع العميل النهائي بقدرة أكبر على التخلص من المحتويات التي يتم توزيعها وإنشائها.

مثال على هذا الاتجاه هو التقدم السريع في التدوين ، حيث أصبحت الويب أداة للإبداع الشخصي.

محتويات غير معبأة

لم تعد المحتويات مرتبطة بكائن مادي (على سبيل المثال ، DVD ، CD) ويختفي الجهاز.

يسمح ذلك بتقديم أشكال مختلفة من نفس المحتوى ، تتكيف مع التفضيلات والتفضيلات الشخصية. بالإضافة إلى ذلك ، قد لا يتم تخزين المحتوى على القرص الصلب لجهاز المستخدم المحمول ، ولكن في الشبكة نفسها.

المحتوى الناتج عن المستهلكين

هذا ممكن بفضل إمكانية استخدام المستهلكين لأدوات تم تقييدها حتى وقت قريب على المحترفين فقط.

مزايا وعيوب

أصبح القطاع الخماسي ذا صلة متزايدة. بفضل التقدم التكنولوجي ، أصبح اتخاذ القرارات أكثر أهمية ، لأن العديد من عمليات الإنتاج أصبحت بالفعل أو سيتم تشغيلها تلقائيًا.

لذلك ، ستكون هناك حاجة إلى الحد الأدنى من إشراك العمل البشري. ما سيكون مهمًا هو القرارات المتخذة مع التكنولوجيا والمعلومات.

هذا القطاع لا يولد الثروة. ومع ذلك ، إذا كان عملك جيدًا ، فيجب أن يعمل النظام دون مشاكل للأشخاص الذين يولدون الثروة.

على سبيل المثال ، يضمن استخدام التقارير التي يتم إنشاؤها من قبل خبراء لتحديد الحد الأقصى لعدد المصيد السمكي المسموح به في المواسم أن صناعة صيد الأسماك لن تنفد من الأسماك في بضع سنوات.

يقول بعض المتخصصين أن القطاع الخيالي لديه مشاركة أساسية في التنافسية. هذا لأنه قادر على تصحيح تراجع التصنيع ونقل الشركات.

يؤسس القطاع الخوالي نوعًا من اقتصاد المعرفة الثقافية ، غير المادي والعاطفي.

مساوئ

من عيوب هذا القطاع هي القرارات السيئة المحتملة التي يمكن أن يتخذها عدد قليل من الناس أو المنظمات. هذا يمكن أن يقود العالم إلى طريق خاطئ وخطير ، بسبب تأثيره الكبير.

أمثلة للمنظمات

القطاع الخمول هو آخر نشاط اقتصادي ، والذي يتضمن أعلى مستويات صنع القرار في المجتمع أو الاقتصاد. وجود نشاط شبه اقتصادي يعني أنك الشخص المسؤول وأن كل شيء يخضع للإشراف. مثال على ذلك سيكون رئيس دولة.

خلافًا للاستشاريين الذين يقدمون توصيات ، ينفذ سكان القطاعات الصفراء الإجراءات النهائية. اليوم ، تتألف بشكل رئيسي من المديرين التنفيذيين وكبار المسؤولين الحكوميين ورؤساء الدول.

ومع ذلك ، في المستقبل ، إذا تطورت التكنولوجيا كثيرًا حتى أن البحث عن المعلومات يكون تلقائيًا ويتطلب الحد الأدنى من مشاركة البشر ، فسيكون الأشخاص الوحيدون الذين يمكنهم صنع القيمة هم أولئك الذين يمكنهم اتخاذ القرارات.

لذلك ، يتكون هذا القطاع من الباحثين والمهنيين والقادة والمديرين الذين يتمتعون بنفوذ وقوة كبيرين. بعض المناصب التي تشكل جزءًا من القطاع الخارق هي:

- مدراء الشركات الكبيرة.

- المسؤولين الحكوميين.

- القيادات العلمية والتكنولوجية.

- مديري المنظمات غير الحكومية.

المنظمات

تحدد منظمة التجارة العالمية نمط التجارة العالمية ، مما يقلل من هامش قرار البلدان في المجال الاقتصادي.

البنك الدولي وصندوق النقد الدولي (IMF) هما الوكالات التي تصمم الاقتصاد وبيئة الكوكب من خلال الائتمانات والقروض الممنوحة للبلدان التي تطلب ذلك ، بشرط أن يتمكنوا من تطبيق التوصيات والسياسات تملي الاقتصادية.

مراجع

1. Worldatlas (2019). ما هي الصناعات الأولية والثانوية والثالثية والرباعية والصغيرة؟ مأخوذة من: worldatlas.com.
2. مات روزنبرغ (2019). القطاعات الخمسة للاقتصاد. شركة الفكر مأخوذة من: thinkco.com.
3. الأنشطة الاقتصادية (2018). القطاع الخامس. مأخوذة من: actividadeseconomicas.org.
4. خافيير فيليلا (2008). ازدهار القطاع الخيالي في برشلونة. مأخوذة من: javiervelilla.es.
5. غايا التعليم (2019). دور المنظمات الدولية. مأخوذة من: selba.org.