أفضل 30 عبارات من الموارد البشرية



أترك لك الأفضل عبارات الموارد البشرية كتاب ممتازين مثل بيل جيتس ، مالكولم فوربس ، ستيف جوبز ، هنري ديفيد ثورو ثيودور روزفلت أو جيم كولينز

قد تكون مهتمًا أيضًا بعبارات الشركات أو عبارات العمل الجماعي.

-يمكن للآلة القيام بعمل خمسين رجلاً عاديًا. لا يمكن لآلة القيام بعمل رجل غير عادي. Elbert Hubbard.

-رؤية عظيمة بدون أناس عظماء لا صلة لها بالموضوع.

-كان مفتاحنا دائمًا هو توظيف أشخاص أذكياء للغاية. بيل غيتس.

-لا توظف رجلاً يقوم بالعمل من أجل المال ، ولكن الشخص الذي يفعل ذلك بدافع الحب. هنري ديفيد ثورو. 

-الدافع الحقيقي يأتي من الإنجاز ، وتنمية الشخصية ، والرضا الوظيفي والاعتراف بها. فريدريك هيرزبرغ. 

-عندما يذهب الناس إلى العمل ، يجب عليهم ألا يتركوا قلوبهم في المنزل. - Betty Bender.

-لا يمكنك تعليم الموظفين أن يبتسموا. يجب عليهم أن يبتسموا قبل توظيفهم. آرتي ناثان.

-استئجار الموقف وتدريب المهارة. أتول جواندي.

-الموارد البشرية ليست شيئا نفعله. هذا ما يجعل أعمالنا العمل. ستيف وين.

-حتى الآن ، أفضل جائزة تقدمها الحياة هي فرصة العمل على شيء ذي قيمة. تيودور روزفلت. 

-إذا كنت تلبي رغبات موظفيك ، فسيحقق الموظفون رؤيتك. - أميت كالانتري.

-لا تقم أبدًا بتوظيف شخص يعرف أقل مما تعرفه حول ما يتم توظيفه.-مالكولم فوربس.

-العثور على الفرح في العمل هو اكتشاف ينبوع الشباب. Pearl S. Buck.

-إذا كنت تعتقد أن توظيف مهنيين أمر مكلف ، فحاول استئجار مبتدئين.

-أطفال يقومون بتدريب آبائهم وموظفيهم. - أميت كالانتري.

-القيمة الحيوية الوحيدة التي تمتلكها الشركة هي الخبرة والمهارات والابتكار والمعرفة لدى موظفيها. -يف إيدفنسون.

-في الآونة الأخيرة ، سألوني إذا كنت سأطرد موظفًا ارتكب خطأً كلف الشركة 500 ألف يورو. لا ، أجبته ، لقد أنفقت ببساطة 500000 يورو على تدريبه. لماذا يريد أن يوظف شخص ما تجربته؟ توماس جون واتسون.

-يجب أن يكون لديك عملية اختيار تعاونية.-ستيف جوبز.

-الوقت الذي يقضيه في الاختيار هو الوقت الذي يقضيه جيدا. روبرت هاف.

-العالم مليء بالأشخاص الذين لديهم إرادة ، بعضهم على استعداد للعمل ، والبعض الآخر على استعداد للسماح للعمل. روبرت فروست.

-يتم توظيف الموارد البشرية لإعطاء النتائج ، وليس الأسباب.

-أنا مقتنع بأنه ليس هناك ما نفعله أكثر أهمية من توظيف الناس وتطويرهم. وفي نهاية اليوم ، تراهن على الناس ، وليس على الاستراتيجيات. - لورنس بوسيدي.

-تعاقد مع أشخاص أكثر ذكاءً مني ومن ثم أخرج من طريقه. - لي إياكوكا.

-الإدارة ليست أكثر من تحفيز الآخرين. لي إياكوكا.

-لا شيء يعمل حقًا إلا إذا كنت تفضل القيام بشيء آخر - James M. Barrie.

-إذا لم تتمكن من توظيف المواهب ، قم بتطويرها ، إذا لم تتمكن من تطويرها أو استئجارها ، فاستعد لأوقات عصيبة..

-من الأفضل أن تدفع أجوراً احترافية جيدة بدلاً من أن تحصل على مقابل سيء مجانًا,

-الرغبة في تنمية شركة دون جعل موظفيها ينمو مثل الرغبة في بناء مبنى مقاوم بدون طوب .-Lifeder.com.

-لا يمكنك أن تطلب من موظفيك الابتسام إذا كنت لا تبتسم وتعامل موظفيك جيدًا.

-في الوقت الحاضر ، التدريب ضروري أكثر من أي وقت مضى. ما يعتبر أمرا مفروغا منه الآن ، سوف يتغير في 6 أشهر. - Lifeder.com.